"Vi startet Specsavers med ett mål for øye: å utgjøre en reell forskjell."

Specsavers ble til hjemme hos Doug og Mary, med et bordtennisbord som skrivebord og en banebrytende idé: å lage kvalitetsbriller så rimelige at alle kan ha råd til dem. Det er over 40 år siden Doug og Mary Perkins, begge utdannede optikere, ga liv til denne visjonen. I en tid da uavhengige optikere dominerte bransjen, bestemte de seg for å gjøre ting annerledes ved å skape «Specsavers Joint Venture Partnership Business Model» – en unik tilnærming til delt eierskap og ledelse. Modellen forvandlet bransjen, ved at lokale partnere kan eie og drive sin egen virksomhet sammen med Specsavers.

Slik fungerer partnerskapsmodellen

Hver Specsavers-butikk er et uavhengig aksjeselskap – en bedrift du kan forme og utvikle som din egen. Du har frihet til å lede teamet ditt, bygge fellesskapet og utvikle en virksomhet som gjenspeiler verdiene dine. Hver butikk opererer uavhengig, noe som gir deg fullt eierskap til egne prestasjoner – samtidig som du støttes av styrken, ekspertisen og ressursene til merkevaren Specsavers.
  


Butikkene drives vanligvis av to partnere – som regel én optiker og én butikksjef – som deler ansvaret for driften. Som partner får du en konkurransedyktig lønn og en andel av overskuddet, noe som gir deg direkte utbytte fra virksomheten.
  


Lønnsomheten avhenger av lokale markedsforhold, kundenes etterspørsel og butikkens driftseffektivitet. Men du er aldri overlatt til deg selv. Fra dag én har du Specsavers i ryggen – med ekspertråd, innovative verktøy og kontinuerlig støtte – slik at du kan bygge en virksomhet du er stolt av å lede. Et administrasjonsgebyr dekker kostnadene for tjenestene.;